BELEIDSVERKLARING

1. Internaat Agnetendal respecteert de persoon en de mening van de internen.

2. Internaat Agnetendal respecteert de persoon en de mening van de ouders van de internen.

3. Internaat Agnetendal respecteert de persoon en de mening van het personeel van het internaat.

4. Internaat Agnetendal biedt begeleiding bij de studies van de internen.

5. Internaat Agnetendal biedt begeleiding bij de opvoeding van de internen tot volwassenen.

6. Internaat Agnetendal biedt een evenwichtige en zinvolle invulling van de vrije tijd aan de internen.

7. Internaat Agnetendal biedt een christelijk geïnspireerde opvoeding aan de internen.

8. Internaat Agnetendal biedt een gezonde en evenwichtige voeding.

9. Internaat Agnetendal biedt een aangename leefomgeving.

10. Internaat Agnetendal biedt een veilige en gezonde leefomgeving.

1. Internaat Agnetendal respecteert de persoon en de mening van de internen. Respecteren betekent ernstig nemen, naar waarde schatten. Internen die aan ons toevertrouwd worden, zijn kinderen die nood hebben aan structuur in hun leven, nood aan begeleiding en steun, maar niettemin leven in relatie met anderen en met een eigen zingeving. Het zijn allemaal kinderen met een eigen verhaal, een eigen verleden, maar ook met eigen dromen over hun toekomst. Via luisterbereidheid en empathie van het personeel, via een gestructureerd participatiebeleid in de internenraad, wordt waardering en respect opgebracht voor de toevertrouwde jongeren.

2. Internaat Agnetendal respecteert de persoon en de mening van de ouders van de internen. Het personeel van het internaat behandelt alle vertrouwelijke informatie vanuit het gezin van de interne met de uiterste discretie. Het internaat garandeert een optimale bereikbaarheid van het personeel zowel wat informatieverstrekking als informatiegaring betreft m.b.t. hun kind. Via de internenraad organiseert het internaat bovendien een gestructureerd participatiebeleid, ook voor de ouders.

3. Internaat Agnetendal respecteert de persoon en de mening van het personeel van het internaat Het internaat zorgt ervoor dat de personeelsleden de nodige voldoening vinden in hun werk door het bieden van opleidingsmogelijkheden, vorming en kansen tot ontplooiing. Via functioneringsgesprekken krijgen hun inbreng en hun vragen tot bijsturing de nodige kansen. Regelmatige teamvergaderingen garanderen een evenwichtige en eerlijke verdeling van de werklast en een gestructureerde participatie van het personeel in de werkorganisatie.

4. Internaat Agnetendal biedt begeleiding bij de studies van de internen. Door planmatige controle van de studie, de studiehouding, de materiële organisatie van de interne, de studiemethode, het studievolume, probeert het opvoedend personeel een optimale begeleiding te bieden aan de studerende jongere. Het opvoedend personeel biedt begeleiding, is coach, motivator, stimulator, met respect voor de eigenheid van de jongere. Het opvoedend personeel informeert zich voortdurend, doet aan zelfstudie en wendt alle beschikbare technische hulpmiddelen aan om de studiementaliteit en de studiemethode te optimaliseren.

5. Internaat Agnetendal bied begeleiding bij de opvoeding van de internen tot volwassenen. Gedurende de tijd dat de internen aan het internaat toevertrouwd zijn, dragen de opvoedsters zorg voor de internen als plaatsvervangende ouders.

6. Internaat Agnetendal biedt een evenwichtige invulling van de vrije tijd aan de internen. Het internaat biedt de nodige infrastructuur voor een gezonde en evenwichtige ontspanning. Er is aandacht voor evenwichten tussen geleide en vrije ontspanning, lichamelijke en geestelijke ontspanning, ontspanning binnen en in openlucht, ontspanning in het internaat en weg van het internaat. Het personeel stimuleert de internen tot het zoeken van evenwichten binnen de vrijetijdsbesteding als individu met de nodige aandachtig voor culturele vorming.

7. De christelijke leer reikt de basiswaarden aan waar de concrete invulling van de opvoeding aan getoetst wordt. Het internaat zorgt ervoor dat elk personeelslid zich die basiswaarden eigen maakt en er de invulling van het opvoedingsproject op afstemt. Deze basiswaarden zijn o.a. respect voor de persoon, voor het leven en voor andere culturen, waardering voor het gezin en solidariteit tussen generaties. Het internaat heeft speciale aandacht voor de meest zorgbehoevende, rekening houdend met de draagkracht van de organisatie.

8. Het keukenpersoneel streeft naar een gezonde en evenwichtige voeding. Het opvoedend personeel moedigt een gezonde eetgewoonte aan, stimuleert, motiveert. De voedingsdriehoek en het nuttigen van 3 evenwichtige maaltijden per dag, zijn binnen dit beleid belangrijke elementen.

9. Internaat Agnetendal streeft met de indeling en de inkleding van de leefruimten, naar een leefomgeving waar het aangenaam toeven is. Door de indeling in kleine, gezellige eenheden, streeft het internaat naar een familiaal karakter van de leefomgeving.

10. Internaat Agnetendal waakt voortdurend over de veiligheids- en de gezondheidsaspecten van de leef- en werkomgeving van het personeel en de internen. Via globaal preventieplan, jaaractieplan, de externe dienst voor preventie en bescherming op het werk en de samenwerking met de interne dienst voor preventie en bescherming op het werk van de school Agnetendal, concretiseert het internaat het veiligheidsbeleid.

Raad van Bestuur V.Z.W. Internaat Agnetendal Peer